岗位职责：
1、在上级领导下，负责影像中心行政及人力资源管理工作；
2、负责影像中心招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等人力资源工作；
3、持续优化影像中心组织架构及岗位设置，合理规划影像中心人员编制；建立健全影像中心人力资源管理各项规章制度 。
4、负责公司大型活动、企业文化拓展活动的组织策划实施，保证公司团队凝聚力和积极向上的精神；
5、拟定公司各项规章制度，督促员工严格执行公司的有关规定，做到依章办事，有章可循，逐步提升公司管理水平；
6、负责政府公关、证照办理；
7、其它；160
任职要求：
1、本科及以上学历，行政及人力资源管理相关专业； 5年以上医院人力资源负责人的工作经验，熟悉人力资源六大模块工作；160
2、有医疗机构人力资源负责人经验的优先考虑；
3、有较强的协调能力、组织能力、独立处事能力、执行能力，强烈的敬业精神和责任感，工作原则性强。
4、其它；

青岛州信医学影像诊断中心位于青岛市崂山区，近青医附院，交通便利，主要针对高端及特需患者，与青岛海尔集团合作共建，配备PET-CT、3.0T MR、1.5T MR等设备，同时设有贵宾休息室，综合办公区域及会议室。大荣中心1/2/4层为海尔的国际医疗中心，主要业务为高端体检和特需门诊，3层是州信医学影像中心，双方交叉持股，实现病源互导，资源互补，合作共赢的新格局。中心定位于服务海尔及青岛的高端客户，以及青岛三甲医院的溢出和复杂检查病患。